Listado de preguntas para una entrevista de Editor de contenido
Los editores de contenido son responsables de entregar contenido que sea preciso y sin errores ortográficos ni gramaticales. También se aseguran de que los textos sean lógicos, estén bien escritos y se adapten al público objetivo.
Demuestra si el candidato está organizado y será capaz de cumplir con los plazos.
Preguntas de la entrevista del editor de contenido
1. ¿Cómo planifica y prioriza su trabajo?
Demuestra si el candidato está organizado y será capaz de cumplir con los plazos.
2. ¿Cómo determinas si un escrito es bueno?
Revela más sobre el conocimiento y los estándares del candidato.
3. ¿Cómo sugeriría mejoras de contenido a los altos directivos o autores conocidos?
Pone a prueba las habilidades de comunicación del candidato.
4. Describa un momento en el que estaba verificando los hechos y encontró información contradictoria. ¿Cómo determinaste en qué fuente confiar?
Pone a prueba las habilidades de pensamiento crítico del candidato.
5. ¿Alguna vez ha recibido comentarios negativos sobre un escrito que ha firmado? ¿Cuál fue tu respuesta?
Revela más sobre la experiencia y la capacidad del candidato para manejar la crítica.